水产学院退休教工欢庆重阳节建言学院 “十二五” 发展

  • 日期:01-28
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渔业研究所退休的教职员工庆祝重阳节,并在“十二五”期间为研究所的发展提供建议。“重阳节”快到了。3:0年9月28日下午,在渔业研究所二楼会议室举行了渔业研究所“十二五”和40周年论坛。水产学院党委书记张绍东、党委副书记吴宜生、副院长杨道兵、水产学院教职工代表出席了会议。会议由市委书记张绍东主持。

在会议上,张绍东首先在重阳节代表学院向退休人员问好。他从学院近十年发展的基本情况、取得的主要成绩和存在的不足三个方面总结了学院“十一五”的基本情况和发展状况。从“就地创造优势”到“强优势、扶弱带新”的战略转变,说明了学院发展面临的形势。他本着国家和学校“十二五”规划的精神,提出了“十二五”期间学院发展的指导思想和基本思路。他制定了“十二五”职业发展规划,有四个目标,即师资队伍建设、人才培养、科研教学和科研条件。他从八个方面论述了“十二五”期间水产研究所的发展对策和措施,并为今后五年水产研究所的发展勾画了蓝图。

随后,副总裁杨道兵汇报了2012年10月水产研究所40周年庆祝活动的相关工作。他说,庆祝渔业研究所成立40周年的目的是回顾研究所的发展历史和成就,凝聚校友、教师和学生的心,提供更好的交流平台,共同为研究所的发展提出建议,并借此机会提高渔业研究所的社会知名度。学院将从收集整理校友信息、关注和报道优秀校友、做好水产品40年历史、开展企业家报告和水产品论坛、召开医院景观咨询会议等方面开展40周年庆典工作。

在学院庆祝活动的工作报告完成后,退休教师的代表就学院的发展和学院庆祝活动的工作提出了建议。退休教职工一致对学院近年来的成就表示满意,认为“十二五”规划鼓舞人心,也认为40周年庆典是必要的,肯定了学院近年来采取的一系列措施。同时,他们也指出了发展中的一些不足。他们希望学院在下一步发展中加强师资队伍建设,掌握人才引进标准,严格管理本科教学。他们不仅要明确新教师的研究方向,还要为他们创造更好的条件,让青年教师尽可能多地出国体验,让青年教师有更多的机会在基层实践。

最后,市委书记张绍东总结了会议。他感谢学院全体教职工对学院发展的关心,并代表学院向“十一五”期间为学院做出贡献的教职工致以诚挚问候。他祝愿教师身体健康,工作顺利,希望退休人员在课余时间到学院走走,关注学院的发展,在健康的前提下为学院的发展做出更多的贡献,带领新一代员工共同进步、共同发展。